【第1篇】基層黨建述職報告2025怎么寫2550字
【基層黨建述職報告____】
今年以來，在北城街道黨工委、辦事處的正確領導下，我社區(qū)黨支部狠抓基層黨建工作和黨員隊伍教育管理，以開展基層組織提升年活動為契機，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為抓手，強化制度管理，完善工作思路，不斷健全完善基層黨建工作長效機制，進一步提高基層黨建工作整體水平，推動社區(qū)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
現(xiàn)將我____年黨建工作述職如下：
一、夯基礎，強隊伍，強基固本促提升
1、落實黨建目標責任。認真履行黨建工作書記抓的職責，進一步加強了支部對社區(qū)工作的領導，明確了班子成員分工，做到職責清晰，任務明確，全力打造思想素質高、業(yè)務能力強、有團結協(xié)作精神、甘于奉獻的社區(qū)干部隊伍。
2、規(guī)范黨員教育管理。
一是加強學習培訓。嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會*課”等活動，通過理論武裝提素質，學習培訓提能力。
二是嚴格黨員發(fā)展。按照把好第一關口、注重質量的原則，切實做好發(fā)展黨員工作，培養(yǎng)和建立一支結構合理、素質較高的入黨積極分子隊伍。
三是規(guī)范黨員服務。充分發(fā)揮黨員志愿者服務隊作用，今年共接收在職黨員到居住地報到65名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務活動，使黨員服務逐步規(guī)范化。
四是加強流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關規(guī)定予以理順組織關系，確保了支部黨員參學率。
五是加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立困難黨員幫扶機制，激發(fā)他們投身社區(qū)工作的熱情。
六是實施黨員掛牌管理。對黨員進行嚴管實考，實施“掛牌明示、分類管理、細化考核、評星定級”四個步驟，從根本上改變了黨員管理難的問題。
二、抓載體、求創(chuàng)新，為民服務促和諧
1、以“群眾路線教育實踐活動”為載體，不斷提升服務水平。
按照規(guī)定動作不打折、自選動作有特色的原則和要求，我社區(qū)明確了“八個一”的自選動作。一是狠抓學習教育，確保到邊到位。二是開展專題調研、力求不偏不空。三是廣泛征求意見，切實摸清問題。四是堅持邊學邊改，確保活動實效。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，要求廣大黨員干部結合自身實際，認真開展批評與自我批評，真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用。五是規(guī)定動作不打折扣、自選動作扎實推進。以日常學習培訓為切入點，結合群眾路線教育實踐活動，抓好集中學習，要求黨員干部深入網(wǎng)格、深入住戶，開展談心談話、幫扶困難家庭、撰寫調研報告，全面提升了基層干部發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟、協(xié)調社會關系和強化社會管理的能力。
2、以“三個鄉(xiāng)村”活動為載體，切實加強“三村”建設。
圍繞全市農(nóng)廉“143”工程各項部署要求，穩(wěn)步推進“廉潔鄉(xiāng)村、制度鄉(xiāng)村、富裕鄉(xiāng)村”規(guī)范化建設。
一是健全完善制度。針對現(xiàn)有涉及農(nóng)廉工作制度規(guī)定進行梳理，查缺補漏，規(guī)范流程。重點完善支部民主生活會、村務監(jiān)督委員會、干部勤廉雙述、村民詢問質詢、民主評議、“三務”公開、“三資”管理、民主決策和干部責任追究等制度。
二是強化三資監(jiān)管。嚴格執(zhí)行“三資”管理17項制度和村級財務支出“八不準”、帳前審計“十不審”等規(guī)定。充分利用農(nóng)廉網(wǎng)監(jiān)管系統(tǒng)加強對“三資”的定期巡查、適時監(jiān)督、動態(tài)監(jiān)管，分析情況、發(fā)現(xiàn)問題、督查整改。
三是規(guī)范三務公開。認真落實街道辦事處黨務、政務公開制度，進一步規(guī)范“三務”公開工作，依照程序規(guī)范管理、驗收、發(fā)放，接受群眾監(jiān)督，讓群眾享有參與權、知情權。
四是提升便民服務。抓好社區(qū)社會管理服務中心規(guī)范提升，對場地建設、人員管理、服務內(nèi)容、辦理程序、規(guī)章制度、工作臺賬等實現(xiàn)統(tǒng)一代辦、統(tǒng)一服務。
五是加強廉政文化建設。在社區(qū)主要街道建設廉政文化街，懸掛廉政宣傳標語，著力營造“以廉為榮、以貪為恥”，“廉潔從政、尊廉崇廉”的廉政文化氛圍，潛移默化地增強社區(qū)黨員干部的廉政意識。充分利用社區(qū)文化輔導站和文化活動廣場，將社區(qū)廉政文化教育寓于各項文體活動中。春節(jié)、元宵期間舉辦廉政燈謎和有獎征聯(lián)活動，用活動吸引群眾、教育群眾、影響群眾、發(fā)動群眾，增加群眾的參與意識、監(jiān)督意識。
3、以“警示教育月”活動為載體，推動社區(qū)廉政建設。
在此次活動中，我社區(qū)積極組織黨員干部認真學習新黨章、《____紀律處分條例》、《____黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定》等理論知識，并深入我市野川南陽廉政警示教育基地進行集中參觀學習，現(xiàn)場觀看了廉政警示教育影片，使廣大黨員干部受到了心靈上的深刻洗禮，使大家更清醒地認識到黨風廉政建設和反腐bai斗爭面臨的嚴峻形勢，增強了反腐__的堅定性、自覺性和主動性。
三、抓工作，見實效，凝心聚力謀發(fā)展
1、確保重點項目見實效。今年以來，認真落實重點項目推進機制，積極破解各項難題，嚴格按照規(guī)定程序和標準，對溫馨苑小區(qū)零星工程進行招投標，現(xiàn)已完工驗收交付使用。
2、確保為民辦事見實效。對民心隧道進行再次修繕。為社區(qū)鐵西路、雙壇小游園安裝了節(jié)能路燈21盞，方便居民出行。同時積極向上級部門爭取，對原來沒有列入規(guī)劃范圍的鐵路西部供熱管網(wǎng)金峰路總管網(wǎng)進行了整體鋪裝，為明年的入戶安裝打下了基礎。環(huán)衛(wèi)機制長效管理不斷推進，給轄區(qū)居民帶來了實實在在的環(huán)境改變。逐步完善社區(qū)文化配套設施，社區(qū)文藝隊伍活躍在我市各個領域，引領了社區(qū)文化蓬勃發(fā)展。
3、確保安全穩(wěn)定見實效。安全網(wǎng)格化、責任清晰化、檢查日常化嚴格落實，社區(qū)安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。信訪工作通過“把好三關”：一是源頭關;二是排查關;三是化解關。堅持做到抓小抓苗頭，早發(fā)現(xiàn)、早處置、早解決，做到用愛心、耐心、熱心、責任心化解矛盾，自覺維護社區(qū)形象，為凝心聚力抓發(fā)展營造良好的社會環(huán)境。
在黨建工作中，我們雖然取得了一定的成績，但與黨工委的要求，與群眾的期盼還有差距。如：基層干部隊伍的整體水平有待提高，黨員先鋒模范作用發(fā)揮還不夠充分，黨建、經(jīng)濟互動雙贏的良好格局還未真正形成等。今后，我將一如既往地切實履行好社區(qū)黨支部書記的職責，在黨的xx大精神指引下，扎實開展好群眾路線教育實踐活動，團結和帶領社區(qū)兩委班子成員，積極探索基層黨建工作新方法，凝心聚力抓黨建，抓好黨建促發(fā)展，使社區(qū)黨建工作再上一個新臺階！
以上述職匯報，不妥之處，敬請批評指正。
寫報告經(jīng)驗78人覺得有用
基層黨建述職報告2025怎么寫
寫報告這事，說復雜也復雜，說簡單，也不是完全不行?；鶎狱h建述職報告，這可不是隨便寫寫就能過關的。開頭得有點東西，不能上來就空洞無物。得先把背景交代清楚，為什么要寫這個報告，是為了匯報工作情況，還是為了總結經(jīng)驗教訓？這一步要是沒做好，后面的內(nèi)容可能就會顯得沒頭沒腦。
接著就是具體的工作內(nèi)容了。這里邊得把黨建工作里的重點都涵蓋進去，像是黨員教育管理、黨組織建設之類的，這些都是繞不開的話題。別光顧著寫成績，問題也不能回避。要是只報喜不報憂，那這份報告就失真了。問題得擺出來，還得分析原因，不然看起來就像走過場一樣。
報告里頭，專業(yè)術語少不了。像“三會一課”、“組織生活會”這樣的詞，都是黨建工作的常用詞，得用得恰到好處。不過有時候用詞不當也是常事，比如把“三會一課”誤寫成“三課一會”，雖然大家心里明白什么意思，但總歸不太正規(guī)。再比如說“黨性修養(yǎng)”，這個詞很重要，但在寫的時候得注意措辭，別弄錯了。
談完工作內(nèi)容，就得說說成效了。這可不是簡單的數(shù)字堆砌，而是要結合實際情況來說話。比如說黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得怎么樣，群眾對黨組織的滿意度如何，這些都要體現(xiàn)在報告里。但有時候在寫成效的時候，可能會出現(xiàn)一些不嚴謹?shù)牡胤?，像把“成效顯著”寫成“成效顯著然”，這種小問題雖然不影響大意，但還是要注意一下。
最后就是對未來工作的打算了。這部分得有具體的措施，不能只是泛泛而談。比如說下一步怎么加強黨員隊伍建設，怎么提升黨組織的凝聚力，這些問題都得提前謀劃好。當然，有時候在寫這部分的時候，可能會因為疏忽，把“下一步”寫成“下步”，雖然不至于影響理解，但還是應該改過來。
寫報告的時候，態(tài)度得認真。不能敷衍了事，也不能馬馬虎虎。要是把報告當成應付差事的任務，那寫出來的內(nèi)容肯定不會太理想。而且，寫報告的時候，得結合自己的工作經(jīng)驗，不能照搬別人的套路。畢竟每個地方的情況都不一樣，適合別人的不一定適合自己。
【第2篇】財政局基層黨建述職報告怎么寫3600字
尊敬的領導：
今年以來，我局黨總支以建設服務型黨組織為載體，切實履行服務“xx”，自覺服務發(fā)展“第一要務”，充分發(fā)揮財政職能，不斷改進部門作風，努力提高服務質量，為全縣經(jīng)濟和社會事業(yè)又好又快開展提供了堅實的財政保證。
一、深入開展三問三治，進一步改進部門作風
1、創(chuàng)新教育形式，不斷提高服務水平。
一是拓寬學習形式。安排84名財務專管員赴xx師范大學進行x天的脫產(chǎn)培訓，系統(tǒng)接受財政專題、領導素養(yǎng)和紅色教育三個版塊的教育，進一步拓寬視野。在新四軍江南指揮部舊址上了一堂生動的黨課，增強了黨員干部黨性修養(yǎng)和做好本職工作的使命感。加強《廉政準則》等黨紀條規(guī)的學習，進一步約束自身行為，一名同志榮獲縣級機關廉政文化知識書面閉卷答題競賽一等獎。組織12名財政所所長參加省廳舉辦的法制培訓班，不斷增強基層財政所依法行政能力。
二是提高學習成效。鼓勵干部職工在職參加財經(jīng)類職稱考試、學習，實行強制繼續(xù)教育，干部職工綜合素質不斷提高，全系統(tǒng)高級會計師職稱人員達22名，占工作人員總數(shù)的12.1%。注重學習成果的轉化和利用，xxx縣市財政部門開展國庫集中支付等業(yè)務工作調研，并及時對本部門工作進行完善。局業(yè)務科室人員放棄節(jié)假日休息時間，調研全縣15個鎮(zhèn)區(qū)稅源經(jīng)濟發(fā)展，指導企業(yè)申報專項資金。
2、打造服務載體，不斷提高工作成效。
一是豐富“財政宣傳月”活動品牌。各業(yè)務科室認真梳理財政惠民政策，并編印1000份宣傳手冊下發(fā)到各服務對象手中;深入各鎮(zhèn)園區(qū)、規(guī)模企業(yè)車間、農(nóng)村田頭，積極開展財政宣傳，使各類惠企、惠民、惠農(nóng)政策家喻戶曉;積極參加縣統(tǒng)一舉辦的政風行風熱線活動，匯報強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策落實情況，現(xiàn)場解答群眾政策咨詢;業(yè)務科室利用退稅業(yè)務辦理時機，及時宣傳財稅政策。
二是加大“科長講壇”頻率。針對今年財政改革頻繁、國庫集中支付工作要求高的實際情況，我們加大了“科長講壇”力度，先后三次對各單位會計開展了會計基礎工作、財xx律法規(guī)、財政改革等方面的培訓，進一步提高部門單位會計基礎規(guī)范化水平?！翱崎L講壇”還加強對本部門科、所長和業(yè)務骨干財政改革、財政監(jiān)督等方面的培訓，促使他們成為業(yè)務上的多面手，便于進一步開展工作。組織12名新進人員財政業(yè)務知識、法律法規(guī)學習，讓他們盡快熟悉財政工作。
三是推進“黨員示范崗”活動。結合財政工作實際，在國庫集中支付中心服務窗口和各業(yè)務科室深入開展“黨員示范崗”活動，要求各崗位干部職工“政策一口清”，即熟練掌握職責范圍內(nèi)國家和省、市、縣的政策要求，及時解答服務對象咨詢;“流程最小化”，即在不影響資金安全的前提下，進一步縮短資金撥付流程，對能辦的事情及時辦，該撥的款及時撥;“政策透明化”，即將人代會預算報告、惠民政策、民生支出及相關管理辦法、規(guī)范性文件等事項在xxx予以公開，積極回復“xxx網(wǎng)”公眾監(jiān)督、縣委書記信箱、“xxxx”網(wǎng)寄語市長等欄目關于我局的政策咨詢、建議，設立舉報電話、舉報信箱，提高廣大公眾的知情權。
3、實施問責機制，不斷提高制度權威。對照省廳法治財政建設考核中提出的13個方面不足，要求辦公室、預算科、國庫科、會計科等相關科室進行整改完善，不斷提升財政管理規(guī)范化、法治化水平。加大對窗口部門和財政所創(chuàng)建“群眾滿意基層站所”的督查力度，促進創(chuàng)建工作和服務水平整體提高。繼續(xù)組織學習“雙十”規(guī)定，及時轉發(fā)學習縣優(yōu)化辦相關通報精神，進一步嚴明工作紀律。嚴肅處理一起服務對象投訴，責令當事人反省整改。開展科室、財政所上班紀律執(zhí)行情況突擊檢查，對存在的問題及時在全系統(tǒng)進行通報，要求大家嚴格執(zhí)行干部管理規(guī)定。取消上班遲到和會計基礎工作評比最后三名同志先進個人資格，進一步傳遞了獎優(yōu)罰劣的導向。
二、發(fā)揮政策資金作用，進一步推進稅源經(jīng)濟
1、心貼企業(yè)，“三首歌”唱出一片新天地。一是唱好“國歌”，推進國企改革和國有資產(chǎn)保值增值。積極參與平安駕校、電纜輔助材料廠的改制工作，嚴格按照有關文件要求，履行規(guī)定程序和手續(xù)，做到社會穩(wěn)定與國有資產(chǎn)保值增值兩不松，社會效益和經(jīng)濟效益兩增長。嚴格按照我縣縣級行政事業(yè)單位資產(chǎn)處置管理辦法，先后處置了城管局、檢察院、一、二招待所等單位的國有資產(chǎn)，其中一、二招待所的資產(chǎn)評估值為xx萬多，經(jīng)過公開拍賣等程序后，資產(chǎn)處置收入為xx多萬元，確保了國有資產(chǎn)保值增值。對檢察院等單位的門市房進行了公開招租，年租金較上年同期有較大幅度的增長。帶頭公開公平公正處置我局公有資產(chǎn)，4間248平方米市房拍得xxx萬元高價。認真組織xx資產(chǎn)評估情況核查，xx資產(chǎn)評估核查核減評估值xxx多萬元。
二是唱好“民歌”，大力支持民營企業(yè)發(fā)展。印制并下發(fā)有關指導、服務企業(yè)發(fā)展的政策匯編，既包括國家和省、市出臺的資金扶持規(guī)定，又含我縣出臺的鼓勵民營企業(yè)的具體意見，讓企業(yè)知曉政策，懂得利用政策，先后幫助企業(yè)申報了科技貸款獎勵資金、中小科技型企業(yè)發(fā)展專項引導資金等扶持企業(yè)發(fā)展專項資金xxxx萬元。免費舉辦兩期民營企業(yè)會計培訓班，講解最新財稅政策法規(guī)，不斷提高會計人員知識水平和管理能力。繼續(xù)對具有一定規(guī)模的工業(yè)企業(yè)實行規(guī)范收費管理，納入20xx-____年規(guī)范收費企業(yè)共140家，全年收費總額xxx萬元，進一步減輕了企業(yè)負擔。
三是唱好“國際歌”，支持企業(yè)走向國際市場。針對今年外貿(mào)發(fā)展形勢不穩(wěn)、企業(yè)發(fā)展不景氣的現(xiàn)狀，局主要領導深入相關外貿(mào)企業(yè)開展專題調研，及時了解企業(yè)困難和問題，積極宣傳國家扶持外經(jīng)貿(mào)發(fā)展政策，與商務局聯(lián)合幫助企業(yè)申報了出口信用保險扶持資金、商務發(fā)展專項資金等專項發(fā)展資金xxxx多萬元，兌付稅收優(yōu)惠政策xxxx萬元，促進了企業(yè)科技創(chuàng)新，擺脫了發(fā)展困境。外資企業(yè)財政登記做到“即到即登，即時發(fā)證、免費辦理”。免費舉辦一期外貿(mào)企業(yè)財務人員培訓班，并贈送《外金財稅法規(guī)選編》、《外資企業(yè)適用會計制度》和《支持企業(yè)發(fā)展政策》等書籍，進一步提高了企業(yè)財務管理水平。
2、情系農(nóng)民，“加乘”運算推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化。
一是在支農(nóng)資金上做“加法”。加大“三農(nóng)”投入力度，財政支農(nóng)年初預算安排xxx萬元，比當年財政一般預算增幅高14.81%，比上年增加xxx萬元，增長32.11%。投資xxx萬元，積極興建農(nóng)橋，狠抓農(nóng)橋建設質量，確保農(nóng)橋建設符合省市標準和質量要求，今年預計完成105座農(nóng)橋建設任務。投入財政獎補資金xxxx萬元，實施99個一事一議財政獎補項目建設，有效地改善了鄉(xiāng)村公共設施和農(nóng)民生產(chǎn)生活條件。
二是在科技興農(nóng)上做“乘法”。會同農(nóng)業(yè)主管部門成功申報各類農(nóng)業(yè)項目22個，爭取財政補助資金xxxx萬元。積極開展農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作，分別爭取1個土地治理項目。1個高標準農(nóng)田項目和2個產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營財政補助項目，總投資xxx萬元。間接的杠桿手段起到了直接的倍增效應，真正發(fā)揮了“四兩撥千金”的作用。
三、深化結對共建活動，進一步服務社會大眾
1、結對xx鎮(zhèn)工作注重項目和實事。明確局主要負責人為結對聯(lián)系第一責任人，局一名分管領導具體負責此項工作，一名業(yè)務水平高、責任心強的職能科室科長擔任聯(lián)絡員，并將結對聯(lián)系活動列入該科室今年的重點工作。利用部門優(yōu)勢，幫助xx開展項目申報，為xx經(jīng)濟開發(fā)有限公司申報江蘇省體育發(fā)展引導資金，預計申報xxx萬元，支持xx文體用品體驗與展示中心建設;幫助xxx電纜材料有限公司和xxxx有限公司申報xxx科技成果轉化風險補償專項資金，預計各申報xxx萬元，支持企業(yè)科技創(chuàng)新;配合縣開發(fā)局為xx設施蔬菜產(chǎn)銷專業(yè)合作社申報農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)增量資金項目，計劃爭取財政資金xxx萬元，支持農(nóng)田基礎設施建設;督促xx抓緊實施____年財政支持現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展項目，不斷強化財政資金四兩撥千斤作用。積極支持xx農(nóng)橋建設，今年建設7座農(nóng)橋，預計投資xxx多萬元。幫助xx開展一事一議財政獎補項目建設，將8個村9條路納入獎補項目，撥付財政獎補資金xxx萬元。撥付資金xx萬元，支持xx村莊環(huán)境整治。
2、“1 1”結對共建注重發(fā)展集體經(jīng)濟。加強同xx鎮(zhèn)xx村的“1 1”結對共建工作，邀請村班子集體到我局共商結對共建工作。深入了解該村發(fā)展現(xiàn)狀，資助1萬元、為該村上爭項目資金xx萬元，支持該村發(fā)展集體經(jīng)濟。利用春節(jié)時機開展訪貧問苦活動，慰問特困戶、困難黨員。
3、結對xx社區(qū)注重構建和諧社區(qū)。加強與安宜社區(qū)的結成共建關系，節(jié)日期間深入社區(qū)走訪慰問困難群眾。安排經(jīng)費，支持社區(qū)街巷保潔和巡視、開展建黨91周年活動。定期組織黨員干部到社區(qū)開展義務勞動，促進了社區(qū)環(huán)境整潔。每季度同社區(qū)黨支部召開座談會，了解社區(qū)存在的困難和問題。安排經(jīng)費4萬元，支持社區(qū)提高辦公水平，積極服務社區(qū)群眾。
4、結對企業(yè)注重破解要素制約。把掛鉤培育企業(yè)作為服務經(jīng)濟工作的重中之重，針對xxx精密電子(xx)有限公司因一期廠房需提前竣工投產(chǎn)，而工程消防手續(xù)因時間關系不能及時審批的問題，我們積極聯(lián)系縣消防大隊，通過縣消防大隊與省、市消防主管部門溝通，及時解決了消防審批問題，確保一期工程提前竣工;與縣勞動就業(yè)主管部門聯(lián)系，通過招工市場招錄33名職工解決了用工問題;主動聯(lián)系縣職業(yè)教育集團，幫助協(xié)調明年畢業(yè)的兩個班學生來該公司實習，以緩解勞動力緊缺問題;針對公司涉稅問題，及時向地稅局了解情況，在國家政策允許的范圍內(nèi)，處理了以前年度部分稅收問題，同時也及時宣傳了國家相關稅法，促進了企業(yè)規(guī)避稅收風險。
寫報告經(jīng)驗21人覺得有用
寫一份財政局基層黨建述職報告，得從幾個方面入手，既要講清楚工作情況，又要突出成績，還要能反映問題。開頭部分可以簡單介紹下基本情況，比如負責的區(qū)域、團隊人數(shù)之類的，這樣能讓領導了解你在什么環(huán)境下開展工作。接著要說具體的工作內(nèi)容，這部分得結合實際，比如組織了多少次學習活動，參與了哪些黨建項目，這些都得列出，最好能舉幾個例子。
說到成績，這得實事求是，不能夸大其詞。比如說通過某項措施提升了黨員的積極性，這個提升的具體數(shù)據(jù)得有，不然就顯得空洞。還有就是黨建工作帶來的實際效果，比如是否增強了團隊凝聚力，有沒有推動業(yè)務發(fā)展之類的。這部分要盡量用事實說話，數(shù)據(jù)是最好的支撐。
工作中難免會遇到一些挑戰(zhàn)，不能只報喜不報憂。可以提一下在推進過程中遇到的困難，比如資源有限、人手不足之類的問題。不過解決辦法也得提出來，比如通過內(nèi)部協(xié)調、爭取外部支持等方式克服困難。這樣做既顯得誠懇，也能給領導留下深刻印象。
至于格式，標題得醒目，正文得條理清晰。每一部分最好都有個小標題，這樣看起來更直觀。字體大小要合適，段落間留點空白，別一股腦堆在一起。另外，報告里的專業(yè)術語得用對，別搞混了，不然容易讓人誤會。
有時候寫的時候可能會因為趕時間，某些地方寫得不太嚴謹。比如說把“黨費收繳”寫成了“黨費收取”，雖然意思差不多，但還是會被細心的人注意到。還有就是數(shù)字記得核對好，別出現(xiàn)明顯的錯誤，不然會影響整體可信度。
寫報告的時候，語氣要平和，既不能太謙卑，也不能太強硬。態(tài)度積極一點，多展現(xiàn)正能量，少談消極面。如果能結合個人體會，寫出自己的感悟，會讓報告更有溫度。不過千萬注意，別把個人情緒帶得太重，畢竟這是正式文件，得保持職業(yè)化。
【第3篇】2025年市委書記抓基層黨建述職報告怎么寫1050字
一、一年來的主要工作
一年來，我秉持“帶頭履責、完善機制、實踐創(chuàng)新、強化保障”工作思路，扎實開展基層黨建工作。
1、重帶頭，逐級強責任。堅持做到“五個帶頭”。帶頭部署。常委會9次專題研究黨建工作，重點解決市委交辦問題整改、平臺建設、智慧黨建等全局性問題8個。帶頭辦點。領辦基層黨建、村(居)換屆、脫貧攻堅、鄉(xiāng)風文明等示范點5個。帶頭參加支部活動。以普通黨員身份參加“三會一課”、主題黨日，到聯(lián)系點上黨課。帶頭抓黨建促脫貧攻堅。落實“三走訪三簽字”，走遍所有貧困村。帶頭落實“兩個責任”。加強黨風廉政建設，堅持述職評議制度，形成“書記抓、抓書記”氛圍。
2、重機制，督導強實效。建立了基層黨建月調閱、季通報、半年考核、定期提醒談話等7項長效機制，綜治民調位居全省前列，全市第一。
3、重載體，創(chuàng)新強活力。探索黨建公積金制度，采取財政補助、黨費返還、企業(yè)預存模式，籌集50多萬元，按照即存即取、翻倍使用原則，破解“兩新”組織黨建經(jīng)費難題。推行“紅色存折”制度，結合實際設定積分項目，延伸黨員作為空間，激勵黨員主動作為，經(jīng)驗在《湘組研究》推介。
4、重保障，多元強基礎。財政拿出3000多萬元，統(tǒng)一風格、統(tǒng)一標識、統(tǒng)一布局，對鎮(zhèn)村平臺進行提質升級，“一站式”便民服務站全覆蓋。
二、存在的主要問題及原因
1、基礎工作欠規(guī)范。
2、服務能力待加強。
3、隊伍建設有差距。
4、工作難點待突破。
深刻分析存在的問題，客觀因素雖然存在，主觀原因不容忽視：一是抓實抓細不夠。二是創(chuàng)新突破不夠。三是調研解難不夠。
三、下步工作打算
我將緊扣十九大“堅定不移全面從嚴治黨”精神，緊緊圍繞市委“開放強市、產(chǎn)業(yè)立市”戰(zhàn)略，認真履責，常抓常新，以釘釘子精神切實抓好基層黨建工作。
一是壓實管黨責任。堅持基層黨建工作優(yōu)先謀劃、提早部署、帶頭落實，嚴格責任清單、雙述雙評、責任追究制度，樹立“任用干部看黨建”的鮮明導向。
二是抓實主題教育。全面宣講、貫徹十九大精神，強化作風建設和黨的意識形態(tài)工作，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。
三是落實長效機制。持續(xù)推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化，進一步落實市委全面從嚴治黨十八條，抓實“三會一課”、主題黨日、組織生活會等基本制度，以“紅色存折”制度推動黨員精細化、規(guī)范化管理，進一步提升基層黨建工作科學化水平。
四是夯實基層保障。全面完成農(nóng)村綜合服務平臺建設，將高標準的基層陣地建起來;全面推進智慧黨建，配強縣鄉(xiāng)村三級智慧黨建設備，將“三務合一”的作用發(fā)揮出來;全面開展黨建業(yè)務知識培訓，將基層黨建隊伍的素質提上來;全面提高基層干部待遇水平，將年輕有為的能人留下來。
寫報告經(jīng)驗36人覺得有用
關于2025年市委書記抓基層黨建述職報告怎么寫，這事得從幾個關鍵點說起。述職報告，既要講成績，也得說問題，不能光報喜不報憂。開頭部分可以簡單回顧下全年工作重點，比如說圍繞基層黨組織建設都干了什么，像是組織學習、黨員培訓之類的。這部分內(nèi)容要具體，別太籠統(tǒng)，不然給人感覺空洞。
成績這塊兒很重要，得突出亮點。比如某個村支部通過黨建引領，搞活了集體經(jīng)濟，村民收入翻番，這種例子就挺好。不過寫的時候要注意，數(shù)字最好真實可信，要是能附上個對比表什么的，就更有說服力了。當然，也不能光顧著夸自己，還得提提存在的不足，像有些地方黨組織活動開展得不夠經(jīng)常，黨員參與度不高這些問題。
解決問題的辦法也不能少。針對前面提到的問題，可以提出一些具體的改進措施，比如說加強日常監(jiān)督、定期檢查考核之類的。還有就是干部隊伍建設，書記這個角色特別關鍵，得帶頭做好表率，不能光喊口號，行動上得跟得上。
書寫注意事項：
報告里還可以加入些創(chuàng)新做法，像利用新媒體平臺宣傳黨的政策，效果就挺好的。不過這里有個小細節(jié)需要注意，就是發(fā)布內(nèi)容前最好先審核一下，避免出現(xiàn)不當言論。有時候因為忙，審核環(huán)節(jié)可能會被忽略，這就容易出問題。
結尾部分可以展望下未來的工作方向，比如下一步打算如何深化基層黨建工作，提升黨組織的凝聚力什么的。
【第4篇】機關工委書記抓基層黨建述職報告怎么寫3400字
尊敬的領導：
____年，在市委的正確領導下，本人團結帶領工委班子成員，緊緊依靠市直機關全體黨員干部，圍繞市委中心工作，積極履行崗位職責，扎實做好工委各項工作，有效推動機關黨建工作不斷邁上新的臺階，取得了良好的成績。現(xiàn)將本人____年度履行職責情況述職如下：
一、注重學習，不斷提高政治素質和黨性修養(yǎng)
一年來，我始終注重加強學習。一是加強政治理論學習。結合貫徹落實xx大精神、保持共產(chǎn)黨員先進性教育四個長效機制和市委xx屆三次黨代會黨代表補選等工作，我認真學習了四個長效機制、xx大報告、基層黨組織選舉法、新《黨章》等知識，并做了大量的學習筆記，撰寫了心得體會。在學習中增強了黨性，深入領會了“三個代表”重要思想的深刻內(nèi)涵，加深了對科學發(fā)展觀的認識理解，樹立正確的人生觀、價值觀，增強了責任感和使命感，堅定了理想信念、理清了工作思路，增強了抓好黨建的信心。二是加強業(yè)務知識學習。堅持學習黨建知識、法律法規(guī)、領導科學、市場經(jīng)濟等知識，多渠道、多層次地汲取營養(yǎng)，提高了業(yè)務水平。同時將所學知識應用于工作實踐，創(chuàng)新了工作方法，提高了工作效率，提高了把握全局、駕馭全局的能力。三是深入基層黨支部，開展調查研究，主動向普通黨員干部學習，與他們座談交流，學到了不少寶貴的工作經(jīng)驗和科學的方法。
二、盡職盡責，扎實完成各項工作任務
(一)健全體系，規(guī)范管理，機關黨建工作機制運行有序。一是建立機關黨建工作責任制，市直各單位主要負責人作為機關黨建工作第一責任人，必須履行“一崗雙責”，堅持黨建工作與業(yè)務工作“一起抓”，使黨建工作真正在促進業(yè)務、轉變作風，提高隊伍素質上發(fā)揮服務和保障作用。二是完善目標管理機制，與市直各機關黨組織簽訂黨建目標責任書，并把黨建工作內(nèi)容具體分為組織領導、班子建設、黨員隊伍建設、工作機制、制度建設等六個方面，納入各部門工作目標，在年度考核中與各部門整體工作一起考核，并作為年度評先評優(yōu)的一項重要內(nèi)容，切實把機關黨的建設與各項業(yè)務工作融為一體。三是建全完善黨內(nèi)工作制度，修訂完善了“三會一課”、民主生活會、發(fā)展黨員工作、黨風廉政建設、民主評議黨員、黨內(nèi)監(jiān)督等十項工作制度，規(guī)范了黨組織活動記錄簿，統(tǒng)一印制，發(fā)放到市直各支部，保證了黨建工作健康、有序開展，使黨建工作逐步走上制度化、規(guī)范化的軌道。
(二)積極配合，主動協(xié)調，黨員干部教育培訓方法不斷創(chuàng)新。一是主動配合市委組織部創(chuàng)新培訓方式方法，以創(chuàng)建高等院校干部培訓資源共享機制為切入點，實施黨員干部模塊化教育培訓，劃分為公共管理、財經(jīng)管理、城鎮(zhèn)規(guī)劃管理、農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作管理四個模塊，合理設定模塊培訓內(nèi)容。同時不斷改良模塊化培訓方式，讓機關黨員干部根據(jù)工作需要，自主選擇培訓模塊，提高了機關黨員干部教育培訓的專業(yè)性和系統(tǒng)性，加快了專業(yè)技術型和高效務實型的黨員干部隊伍建設。去年以來，共舉辦了20期模塊化培訓班，共有1200多名機關黨員干部參加了培訓，極大地增強了機關黨員干部的綜合素質和執(zhí)政能力，有力地推動我市社會事業(yè)的發(fā)展。二是加強入黨積極分子和黨員的教育培訓，提高政治思想素質。9月份與公安局黨委聯(lián)合舉辦一期入黨積極分子培訓班，市直41名積極分子參加了學習培訓。通過7天的集中學習，積極分子受到一次深刻的黨的理論知識教育，進一步明確了黨的指導思想、性質、宗旨、最終目標和現(xiàn)階段的任務，正確認識了黨員的義務和權利，了解入黨條件，端正入黨動機等內(nèi)容;三是各黨支部通過以會代訓、形勢報告、集中學習、分組討論等形式組織廣大黨員學習，全年學習時間不少于10天。
名預備黨員資格。確保了黨員發(fā)展質量。同時，還加大黨員培訓教育力度xx年舉辦入黨積極分子和黨務工作者培訓班各一各期。通過培訓，全面提高機關黨務工作者的政治理論及業(yè)務水平。四是進一步深化開展創(chuàng)建“支部黨員活動室”建設活動。為進一步加強機關黨員教育活動陣地建設，健全黨的基層組織生活，完善基層黨建工作的各項制度，把黨員活動室作為黨員學習教育活動的陣地。xx年上半年，在全市機關支部中開展了關于繼續(xù)加強黨員活動室建設的活動。《活動方案》下發(fā)后，機關各黨(總)支部積極響應，不斷完善支部黨員活動室的制度和機制，并取得很好的效果。為表彰先進，鞭策后進，通過檢查驗收評比，表彰了市法院、檢察院、民政、祥星制糖有限公司等10個支部為“支部黨員活動室”稱號。五是以各項主題教育活動為契機，全面推進機關黨組織建設。把黨員先進性教育、“轉變干部作風、促進工作落實”、“黨員獻愛心”“開展組織生活創(chuàng)新”“支部黨員活動室”等創(chuàng)建活動作為加強機關黨組織的“重中之重”，做到機關各基層黨組織的參與面黨員參與面率均達98%。活動中，各機關黨組織和黨員共為群眾辦實事、好事300多件，幫扶困難黨員群眾200多名。
(四)豐富載體，開展活動，機關黨建工作影響力不斷擴大。
在抓黨建工作中，我結合市委中心工作和重大節(jié)日，有針對性地組織開展了一系列各具特色、主題鮮明的黨建活動，把開展這些活動作為豐富機關黨建內(nèi)容和形式、增強機關黨建工作影響力的一項重要舉措來抓，在機關各黨組織中努力營造朝氣蓬勃、團結奮進、和諧發(fā)展的良好氛圍。如xx年圍繞“講正氣、樹新風”開展主題教育活動，組織人員參加市委舉辦了新黨章知識搶答賽，“贊歌獻給黨聽”歌詠比賽、組織市直機關全體黨員和入黨積極分子免費觀看愛國主義影片《夜襲》等活動，增強了廣大黨員宗旨意識。還開展豐富多彩的文體活動，指導各基層黨支部舉辦各種文藝演出、汽排球、撲克比賽等。通過形式多樣活動，豐富了機關黨建工作內(nèi)容，使機關黨建工作充滿了生機和活力，各支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到明顯提高。
(五)以人為本，真情服務，機關黨建工作凝聚力顯著增強。
本著“為基層服務、為黨員服務、為群眾服務”的原則，盡心竭力地做好服務工作。一是在工作中推行“四個一”服務要求，要求工委干部對前來市直工委辦事的同志都必須做到“一張笑臉、一杯熱茶、一把椅子、一聲問候”，讓前來辦事的人員感受到黨員之家的溫暖。二是建立了對困難黨員、老黨員慰問制度。每年的“七一”前后和春節(jié)期間，都要組織各級黨組織開展一系列的慰問活動，以體現(xiàn)黨組織的溫暖。xx年“七.一”各基層黨支部共慰問困難黨員工208名。三是積極開展贈送書刊活動。xx年上半年，根據(jù)市直機關實際，用留存黨費為所轄的每個支部征訂了《20xx黨建文匯》、《十分鐘精選黨課教材》和《新編黨支部工作問答》等學習資料，還為煤炭公司、食品公司等5個困難黨支部征訂了____年全年的《當代廣西》，豐富了這些黨支部的學習資料。
三、廉潔自律，不斷增強廉潔從政的自覺性和堅定性
堅持以共產(chǎn)黨員的標準嚴以律己，不斷加強自我教育，增強自律意識，堅持廉潔從政。一是認真履行好職責，當好黨建帶頭人。在實際工作中，切實維護集體領導、集體利益和集體榮譽，做到寬言待人、公正辦事、公平處事，敢于講真話講實話，敢于負責任，遇到問題時放低姿態(tài)，主動溝通，注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解。帶頭執(zhí)行機關各項制度，不講特殊，堅持言教與身教有機結合，用自己的行動來引導和創(chuàng)造一個團結和睦的工作環(huán)境。二是嚴格自律，不搞以權謀私。要求別人做到的自己首先做到，要求別人不做的自己首先不做，不搞形式主義，不利用手中的權利，損公肥私。三是堅持民主集中制，注意發(fā)揚民主，聯(lián)系群眾，堅持大事商量，小事通氣，涉及發(fā)展黨員、處分違紀黨員、定兵等重大問題，堅持做到集體討論決定，決不搞“一言堂”、“一手定”。
四、存在的問題和今后的努力方向
回顧____年的工作情況，我認為自己還有一些需要加強和改進的地方：一是有時工作忙，深入開展調研工作還抓得不夠;二是平時工作頭緒較多，靜下心來全面深入系統(tǒng)地學習還不夠，特別是對新知識、新業(yè)務的學習不夠深入;三是由于機關工委所屬黨支部眾多，涉及各行各業(yè)，組織建設工作與具體實際緊密結合不夠，黨員教育管理工作方式方法還沒有完全適應新形勢發(fā)展的需要，有待于進一步改進和完善。
針對自身存在的問題，今后一定要加強努力，不斷改進。一是要進一步深入基層，深入黨員干部中，開展調查研究，多了解干部群眾的思想動態(tài)，有針對性的開展基層組織建設工作;二是要進一步加強學習，特別是對新知識、新業(yè)務的學習，靜下心來全面的學
，并把所用于實際工作，切實提高解決問題的能力;三是要進一步增強創(chuàng)新意識，積極開辟機關黨建工作新途徑，探索新方法，使機關黨建活動內(nèi)容更加豐富，形式更加生動，機制更加健全完善，使各項工作上新的水平。
寫報告經(jīng)驗26人覺得有用
機關工委書記抓基層黨建述職報告該怎么寫？這個問題困擾著不少同志。寫這種報告，得先搞清楚自己的工作重點是什么，然后圍繞這個重點去梳理事情。比如，這一年里，黨建工作抓得怎么樣，有哪些亮點，又存在哪些不足，這些問題都得說清楚。
先從整體入手吧。報告開頭要簡明扼要，交代一下背景，比如這一年來基層黨建工作的總體情況，包括上級部署的任務完成得如何，有沒有遇到什么特殊的情況。這部分不用太復雜，把大體框架搭起來就行。比如，“今年以來，按照市委關于加強基層黨組織建設的要求，我們結合實際，采取了一系列措施，推動了基層黨建工作的深入開展。”
接著，就該具體展開具體工作了。這里可以分幾個方面來說，每個方面都要有點具體內(nèi)容支撐。比如，組織建設這一塊，有沒有新成立的支部，老支部的組織生活是不是正常開展，黨員教育管理是否到位。要是有好的做法，比如通過創(chuàng)新活動形式增強黨員參與感，這也可以提一提。當然，工作中難免會遇到一些問題，像有的支部活動流于形式，黨員先鋒模范作用發(fā)揮得還不夠明顯，這些也得實事求是地反映出來。
還有就是制度落實方面。黨建工作不是喊口號，關鍵是要落實到規(guī)章制度上。看看有沒有按照規(guī)定定期召開支委會，是否嚴格執(zhí)行“三會一課”制度，黨費收繳是不是規(guī)范。如果發(fā)現(xiàn)問題，比如有個別支部黨費收繳不及時，就得分析原因，提出改進辦法。
至于成效，也要好好總結一下。比如，通過加強黨建，基層黨組織凝聚力有沒有提升，黨員隊伍的整體素質有沒有提高，群眾對黨組織的滿意度有沒有改善。這些都可以作為衡量工作成效的重要指標。
寫報告的時候，得注意語言得體，既不能太過隨意，也不能過于書面化。畢竟這是述職報告，既要體現(xiàn)專業(yè)性，又要接地氣。所以，用詞上要講究分寸，既要把事情說清楚，又不能顯得生硬。
有時候，寫報告的時候可能會因為時間緊或者其他原因，有些細節(jié)沒顧得上細想。這就容易導致前后表述不太一致，比如前面提到某個問題已經(jīng)解決，后面又好像還在繼續(xù)討論。這種地方就需要多檢查幾遍，確保邏輯上沒有矛盾。
小編友情提醒：
報告結尾可以簡單展望一下未來的工作方向。比如，下一步打算繼續(xù)深化黨建工作，探索更多有效的途徑和方法。這樣既能表明態(tài)度，也能給領導留下積極進取的印象。
【第5篇】2025年鄉(xiāng)黨委書記2025年基層黨建述職報告怎么寫2450字
一年來，在市委的正確領導和市委組織部的關心指導下，我與黨委班子成員一道，堅持黨要管黨和從嚴治黨的方針，按照黨委書記抓大事、抓重點、抓落實、抓協(xié)調的要求，緊緊圍繞加強黨的執(zhí)政能力和先進性建設這條主線，用心用腦用力，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，扎實推進黨的建設工作，為和諧社會建設和全鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展提供了良好的組織保障。
現(xiàn)就一年來黨建工作述職如下。
一、強黨委，硬支部，壯隊伍，找準了黨建工作著力點
堅強的黨委班子是黨建工作的一面旗幟，所以堅持把黨委班子建設放在黨建工作的首要位置來抓。一年，緊緊圍繞科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政，提高黨的執(zhí)政能力建設為總目標，通過加強黨委工作程序規(guī)范化建設，推動黨內(nèi)制度法規(guī)的完善和落實，不斷提高黨委領導能力和水平。
(一)明確五項措施強黨委。一是抓黨建工作責任制，提高了工作主動性。鎮(zhèn)黨委與村、企簽訂了黨建工作責任狀，明確了主管副職和各支部的目標任務，并實行年終獎懲考核;在班子內(nèi)部，進一步確定了黨建分工，黨委書記負總責，分管領導直接抓，其它班子成員分頭抓的工作局面，此外，鎮(zhèn)黨委建立了黨委委員黨建聯(lián)系點制度，每名班子成員每月到村或企業(yè)指導工作不能少于2次，鎮(zhèn)黨委每月召開一次會議，聽取研究黨委成員工作匯報，解決重要問題。二是抓領導班子的學習，提高班子思想政治水平。以“創(chuàng)建學習型黨組織”為載體，建立健全了鎮(zhèn)黨委中心學習組制度，制定了周密的學習計劃，認真組織領導班子成員學習了黨的理論與政策，通過加強學習，增強班子成員的思想覺悟、政治素質、工作水平和領導能力。三是抓好作風建設，促進領導班子適應新時期需要。把思想作風建設當作頭等大事來抓，要求班子成員深入基層調查研究，密切聯(lián)系群眾，積極為群眾解決生產(chǎn)生活中遇到的問題，實行領導黨建聯(lián)系點制度和領導聯(lián)系村責任制，要求班子成員“少在機關，多謀實事;深入實際，多入村解決實際問題”。以此樹立勤政為民的公仆意識，更好地服務農(nóng)村各項工作。四是抓民主集中制建設，提高班子整體合力。嚴格執(zhí)行民主集中制，當好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子“班長”，在集體討論時我堅持做到不搶先發(fā)言定調子，不壓制發(fā)言堵路子，不強制拍板做決定，在民主集中的基礎上，對重大問題做到有主見不主觀，能果斷不武斷，堅持開展批評與自我批評，做到及時溝通協(xié)調，確保了班子團結，從而充分調動了班子成員的能動性和積極性，突出了黨委班子的集體領導地位，提高了班子整體合力。五是抓制度建設，提高了工作成效。建立和完善了《黨委議事規(guī)則、決策程序》、《機關黨委日常事務管理制度》等六項制度，堅持領導有情，管理無情，制度絕情的原則，要求從領導做起，增強辦事透明度，減少猜疑，多做實事，樹立良好的領導形象，形成堅強領導核心，保證了黨在農(nóng)村各項工作的順利開展。
(二)推行三項管理硬支部。在村級班子建設上，緊扣“五個好”支部創(chuàng)建目標，推行3項管理，一是認真落實“一定三有”工作機制，推行村級班子考核管理制度，為解決村干部 “沒干頭、沒盼頭、沒落實”的思想和工作積極主動性不高的問題，為此我們積極推進“一定三有”工作機制，制定了“束城鎮(zhèn)村級班子考核管理辦法”，每年對對班子的整體情況進行考評，設立“新農(nóng)村建設獎”、“計劃生育先進村”“計劃生育進步村”、“突出貢獻村”等獎項，對工作突出和進步的村級領導班子進行考評獎勵，對于工作上積極進步的村委會班子成員優(yōu)先入黨，并為達到退休年齡的村干部落實了退休手續(xù)。落實干好有希望，收入有保障，退休有所養(yǎng)的承諾。而被連續(xù)兩年評為后進村的班子，進行通報批評和誡免談話，達到了獎勵先進，激勵后進的目標;二是推行“三議一行”工作機制，針對當前很多要日常村務議事機制不合理的情況，我們通過在全鎮(zhèn)41個村推行 “黨支部提議，兩委商議，村代會決議，村委會執(zhí)行”的工作程序，在一些村的道路硬化、自來水改造籌資籌勞等重大事項中起到了重要作用，實現(xiàn)了村務工作向規(guī)范化、民主化、程序化的轉變，讓群眾明白，讓干部清白，拉近了干部群眾距離，推進了了各項工作的開展。三是推進后進支部的轉化。在工作中我鎮(zhèn)推行強村支部與弱村支部幫扶共建。鎮(zhèn)黨委依據(jù)41個村班子能力，村經(jīng)濟實力，將41個支部劃分為3大類，一類為較強的支部，一類為戰(zhàn)斗力一般的支部，一類為較弱的支部，實行一弱一強結對幫扶。結對幫扶重點解決弱村發(fā)展觀念落后，發(fā)展思想不解放的問題，工作拖拉滯后的問題。結對幫扶后，弱村變強村的予以幫扶雙方表彰獎勵;結對幫扶后，弱村仍然沒有改觀的，列入鎮(zhèn)黨委支部整建對象予以重點整建。
(三)強化三種意識壯隊伍。在干部隊伍建設上，強化三種意識，培養(yǎng)三型干部：一是強化思想解放意識，培養(yǎng)“敢”字型隊伍。積極開展思想解放大討論，在黨員干部中加強思想解放教育，要求全體干部只要有利束城鎮(zhèn)發(fā)展的事，就要大膽地想，大膽地干，大膽闖，允許干部在發(fā)展中犯錯誤，放開了干部手腳，樹立干部敢謀事、敢想事、敢干事思想。特別是通過征集干部的發(fā)展建議25條，為全鎮(zhèn)發(fā)展提供了重要參考。在招商引資活動中，班子成員與一般干部職工，積極尋求線索，不厭其煩的懇談，落實6個項目，資金4.2億元。二是強化突破發(fā)展意識，培養(yǎng)“勇”字型干部。把黨委政府常規(guī)性工作進行任務目標分解，臨時工作，特色工作也確定目標，通過定崗定責定獎懲，要求全體干部要樹立突破發(fā)展意識，單項工作爭先進，整體工作創(chuàng)一流，實現(xiàn)人無我有，人有我強，人強我精的突破發(fā)展觀念。在干部中開展爭先創(chuàng)優(yōu)活動，要求所有干部爭做“勇”字型干部。在市工業(yè)園區(qū)征地過程中，班子成員和鎮(zhèn)村干部不畏困難大膽耐心的做好群眾工作，80多天頑強苦戰(zhàn)，勇于完成1830畝征地任務，同時兩年來，在各條戰(zhàn)線全鎮(zhèn)培養(yǎng)表彰優(yōu)秀干部21名，優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)黨員28名。三是強化服務意識，培養(yǎng)服務型干部。以“亮旗”活動為載體，深入開展干部黨員承諾制，切實轉變干部作風，優(yōu)化為民服務途徑，在全鎮(zhèn)開展“為民服務代辦活動”。明確每一位駐村干部為所駐村的為民服務代辦員，為群眾代理服務申請宅基、報銷醫(yī)療費、申請生育指標等12個項目，解決了群眾辦事難的問題。
寫報告經(jīng)驗57人覺得有用
2025年鄉(xiāng)黨委書記2025年基層黨建述職報告怎么寫
做報告這事，說復雜也復雜，說簡單也簡單。關鍵看你是給誰看的，為什么目的寫這個報告。要是領導想看你的工作成績，那你就得把事情說得清楚明白，別讓人家猜來猜去。要是上級部門檢查工作，那報告就得把工作細節(jié)寫全了，該有的數(shù)據(jù)一個都不能少。
先說開頭部分吧。開頭得有個背景介紹，簡單交代一下這一年的工作環(huán)境。比如你所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，今年有什么新情況沒，是政策調整還是經(jīng)濟形勢變化。這部分不用太啰嗦，點到為止就行。要是寫得太詳細，后面就沒什么空間講重點了。記得把鄉(xiāng)鎮(zhèn)的基本情況寫進去，像人口數(shù)、黨員人數(shù)之類的，這些都是基礎信息，漏了會顯得不專業(yè)。
正文怎么寫？
這部分得把黨建工作分成幾個大塊來說。首先是組織建設這一塊，要把黨支部的組建情況寫清楚。比如有多少個支部，每個支部的黨員人數(shù)，有沒有新成立的支部。然后是黨員教育管理，這一塊很重要，得把培訓的情況寫明白，包括培訓次數(shù)、參加人數(shù)、培訓內(nèi)容。還有發(fā)展黨員的工作也不能落下，得寫清楚今年發(fā)展了多少名預備黨員，考察的過程是怎么樣的。
再說說黨建活動開展情況。這一塊得具體寫寫你們都搞了哪些活動，比如主題黨日活動、志愿服務活動之類的。最好能把活動的效果也寫出來，像通過活動解決了哪些問題，提升了什么。要是能有一些具體的例子就更好了，能讓報告更有說服力。
最后是存在的問題和下一步打算。這一步不能省略，不然會顯得你工作不到位。寫問題的時候要實事求是，別藏著掖著。問題是客觀存在的，只有正視它才能解決它。至于下一步打算，得結合實際情況來談，不能空喊口號。可以寫寫針對現(xiàn)有問題有哪些改進措施，未來一年的黨建工作目標是什么。
寫報告的時候要注意語言表達，別太生硬。要用平實的語言把事情說清楚，避免使用那些聽起來很高大上的詞。要是用詞不當，反而會讓報告顯得不真實。比如，本來是“群眾意見”，寫成了“民情反饋”，雖然意思差不多，但總覺得怪怪的。還有，數(shù)字要核實準確，千萬別寫錯了。要是數(shù)據(jù)出了差錯，人家一看就會懷疑整個報告的真實性。
寫報告是個細致活兒，不能急躁。有時候寫著寫著思路就亂了，這時候不妨停下來休息一下，等頭腦清醒了再繼續(xù)寫。要是趕時間的話，就容易出問題，比如邏輯不通順，或者前后矛盾。所以，合理安排時間很重要，別到最后關頭才匆匆忙忙地趕工。
【第6篇】2025年縣委書記抓基層黨建述職報告怎么寫1000字
一、主要做法及成效
1、帶頭履責抓黨建。圓滿完成278個村(居)“兩委”換屆選舉，“推行‘三五工作法’，激發(fā)流動黨員參與換屆熱情”工作經(jīng)驗被省委換屆工作簡報推介;進一步完善管黨層級責任，健全承諾、述職、評議、考核和問責“五位一體”的工作責任體系，因履職不力，全年共有3名黨組織書記被約談，2名黨組織書記被免職。
2、夯實基層強保障。公開選拔278名大專以上文化、年輕的村(社區(qū))黨建工作聯(lián)絡員，充實基層一線;全縣投入資金3.02億元，按照“五大服務用房、十大配套設施”的布局，高標準建成了300個農(nóng)村綜合服務平臺。
3、創(chuàng)造特色促發(fā)展。出臺了《漢壽縣村(社區(qū))干部專職化管理辦法》，對換屆后的在職村(社區(qū))干部實行專職化管理;扎實推進“無上訪村(社區(qū))”創(chuàng)建工作;積極推進“智慧黨建”信息化平臺建設，初步實現(xiàn)了基層組織黨務、政務、商務“三務合一”和村民辦事不出村的目標;全縣黨員干部在建設“生態(tài)宜居的大湖經(jīng)濟強縣”中積極發(fā)揮先鋒模范作用，促進了全縣經(jīng)濟社會健康快速發(fā)展，預計全年可實現(xiàn)地區(qū)生產(chǎn)總值276.67億元、一般公共預算收入11 億元，分別同比增長 8.7%、15.8%。
二、存在的問題及原因
雖然做了一些工作，取得了一定成效，但對照上級要求，對比兄弟單位，仍然存在一些差距和不足。一是基層隊伍不夠優(yōu)化。二是基層黨建活動不夠創(chuàng)新。三是基層組織“造血”功能不夠完備。四是基礎工作不夠扎實。
認真反思這些問題，查找產(chǎn)生的原因，具體到我個人，主要有三個方面：一是在政績觀落實上有所欠缺。二是在一抓到底的力度上有所欠缺。三是在平衡推進上有所欠缺。
三、下一步工作打算
1、進一步凝聚共識。深入學習宣傳黨的十九大精神，認真貫徹落實開放強市、產(chǎn)業(yè)立市戰(zhàn)略，凝心聚力，努力營造“聚精會神抓黨建，一心一意謀發(fā)展”的濃厚氛圍，為全縣經(jīng)濟社會健康快速發(fā)展提供堅強的組織保障。
2、進一步夯實基礎。通過財政支持、部門幫聯(lián)、盤活資源等措施，不斷增強村級自我“造血”功能，壯大村級集體經(jīng)濟。通過星級評比、整章建制、合理布局等措施，充分發(fā)揮農(nóng)村綜合服務平臺功能與作用，不斷提升為民服務水平和質量。
3、進一步打造品牌。進一步完善《漢壽縣村(社區(qū))干部專職化管理辦法》，強化村級干部隊伍規(guī)范化管理，形成“高薪高效、能進能出”的良好工作機制，增強基層活力。全面推動“智慧黨建”落地生根。進一步靈活黨組織設置，全面覆蓋，樹立標桿，做實做強“兩新”黨建。
寫報告經(jīng)驗75人覺得有用
關于2025年縣委書記抓基層黨建述職報告的撰寫，這事說復雜也復雜，說簡單也簡單。關鍵是要把工作做實了，寫出來才順當。開頭這部分得把背景交代清楚，比如說這一年來咱們鎮(zhèn)上的黨建工作是怎么開展的，重點是什么。這里要注意的是，背景介紹不能太啰嗦，點到為止就行，就像吃飯一樣，先喝口湯潤潤嗓子，別上來就猛灌。
接下來就是講具體的工作措施了。這個部分得有點專業(yè)味兒，要用一些行業(yè)術語，但也不能堆砌太多，讓人看了云里霧里的。比如可以提到“三會一課”的落實情況，還有黨員教育管理的具體做法。記得要把每個環(huán)節(jié)都寫清楚，像是怎么組織學習的，學習內(nèi)容是什么，參加人員有哪些，效果怎么樣。如果中間有什么特別的活動，比如組織過什么主題黨日活動之類的，也要提一下，這樣顯得內(nèi)容豐富。
還有一個重要的部分就是成果展示。這一步很關鍵，得把工作成效亮出來，不能含糊其辭?？梢杂脭?shù)據(jù)說話，比如黨員人數(shù)增加了多少，黨組織活動覆蓋了多少個村（社區(qū)），群眾滿意度調查結果如何。不過，這里有個小細節(jié)需要注意，有些數(shù)字可能不太好統(tǒng)計，這時候可以根據(jù)實際情況稍微調整一下，但幅度別太大，不然容易露餡兒。
至于寫作風格，得符合縣委書記的身份，既要有領導的氣場，又不能太過嚴肅，讓人聽著不舒服?？梢赃m當用些比喻之類的修辭手法，比如把黨建工作比作“樹根”，只有根扎得深，樹才能長得好。不過這話得說得自然，別生搬硬套，不然就顯得刻意了。
