年終總結(jié)結(jié)尾和祝福怎么寫 【篇1】2200字
年終總結(jié)結(jié)尾和祝福
要想寫好年終總結(jié)，首先我們要注意開頭的細節(jié)！下面請看小編帶來的年終總結(jié)結(jié)尾和祝福！歡迎閱讀參考！
年終總結(jié)結(jié)尾和祝福1
1、伴新年鐘聲的臨近，依依惜別了任務繁重、碩果累累的____年，滿懷熱情的迎來了光明燦爛、充滿希望的____年。
年終之際，現(xiàn)對來公司九個月的里所作的工作匯報如下:
2、懷著對教育的夢想，我捧著一顆火熱的心踏上了神圣的講臺。
20xx學期已,新的學期即將來臨，半年里我體會到了做老師的艱辛和快樂，我把的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上，傾注于每學生身上。
學期的工作結(jié)束，收獲不少，下面我對上學期的工作作一總結(jié),為新學期的工作確立新的。
3、____年轉(zhuǎn)眼間已經(jīng)臨近尾聲，在今年的工作和生活中，到底應如何做自我評價和自我總結(jié)呢?
4、一晃而過，彈指之間，____年已接近尾聲，的一年在和同事們的悉心關(guān)懷和下，自身的不懈努力，在工作上了的，但也了諸多。
回顧的一年，現(xiàn)將工作計劃如下:
5、____年在緊張和忙碌中了，回顧，展望未來，我的心情難以平靜。
艱難的一年里，公司的生產(chǎn)經(jīng)營重大，生產(chǎn)經(jīng)營遇到了前所未，x公司公司股東會、董事會、監(jiān)事會、當?shù)厥小⒖h和都了公司方面的關(guān)懷和支持。
6、光陰荏苒，在忙忙碌碌中送走了____年，這一年對本人來說還是收獲頗多，首先是自身業(yè)務的提高，其次是與部門之間的溝通比以前相對順暢。
當然這些進步與公司領(lǐng)導的幫助和關(guān)心是分不開的。
現(xiàn)在就這些進步與同仁探討，以便相互進步:優(yōu)秀的企業(yè)需要優(yōu)秀的團隊，做為這個團隊的一份子，為這個團隊的成長貢獻自己微薄力量是自己義不容辭的責任。
在已經(jīng)到來____年行政工作計劃 ，本人將繼續(xù)以滿懷的熱情投入到自己的本職工作，為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
7、時間一晃而過，彈指之間，____年已接近尾聲，過去的一年在領(lǐng)導和同事們的悉心關(guān)懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。
回顧過去的一年，現(xiàn)將工作計劃如下:____年，是全新的一年，也是自我挑戰(zhàn)的一年，我將努力改正過去一年工作中的不足，把新一年的工作做好，為公司的發(fā)展盡一份力。
8、在過去的____年，在領(lǐng)導和同事的幫助下，通過自身不懈的努力，我在工作中得到了鍛煉，取得了一定成績。
“回首過去，是為了更好地面向未來。
盤點自己一個學期的收獲，無疑是一件愉快的事情，就像農(nóng)人手捧著糧食，心里充滿欣喜;盤點自己一個學期的工作，同時也是一件痛苦的事情，想想開初自己的雄心壯志和種種計劃，有的沒能付諸于實施，或者雖然實施了，卻效果不那么理想，也不得不讓人遺憾。
好在我們還有將來，日子還在延續(xù)，總結(jié)經(jīng)驗和教訓，必將有利于自己的前行。
9、在忙碌的工作，不知不覺迎來了新的一年，____年，今年是有意義的，有價值的和有意義。
回顧過去一年的工作經(jīng)歷，作為xxx的雇員，我深深感到，企業(yè)的蓬勃發(fā)展的戰(zhàn)斗精神。
在過去的一年，在領(lǐng)導和同事們的奉獻和指導，通過不懈努力，取得了一些成績，但也有少了很多。
在過去的'一年，現(xiàn)在的工作歸納如下:
10、半年來，在領(lǐng)導和同志們的幫助下，自己在政治思想和工作方面都取得了一些成績，下面就將教師上半年工作計劃匯報如下，敬請各位師生提出寶貴意見及建議。
年終總結(jié)結(jié)尾和祝福2
1、在將來迎來的一年中，我會繼續(xù)努力，將我的工作能力提高到一個新的檔次，不辜負大家對我的期望，我會盡我所能的工作，幫助公司實現(xiàn)發(fā)展，相信公司的明天會更好!
2、每一年都有自己的進步，每一年都會有自己的成長!相信大家在來年中一定會取得最圓滿的成功的!
3、回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上取得了新的進步，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，現(xiàn)代辦公技能還不強今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于群眾的監(jiān)督之下，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的人民公仆，為全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村作出自己的貢獻!
4、新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)。
我們辦公室全體成員決心再接再厲，使工作更上一層樓。
5、在今后的工作中，我隊將一如繼往地對安全工作狠抓落實，加強對員工的安全教訓，提高全員安全意識，更好地完成上級下達的各項生產(chǎn)任務。
6、新的一年已經(jīng)來臨，我們將在總結(jié)過去得失的基礎(chǔ)上，與時俱進，開創(chuàng)教導工作的新局面，爭取取得更好的成績。
7、總之，這一年以來，我們有得也有失，有苦也有甜，但是不論歡笑或淚水，都將會是我們每個人在愛心社彌足珍貴的珍藏。
相信愛心社的明天會更好!
8、____年是不平凡的一年，通過全體員工的共同努力，公司各項工作取得了全面勝利，各項經(jīng)營指標均創(chuàng)歷史新高。
在面對成績歡欣鼓舞的同時，我們也清醒地看到我們在營銷工作及售后服務工作中的諸多不足，尤其在市場開拓的創(chuàng)新上，精品服務的理念上，還大有潛力可挖。
同時還要提高我們對市場變化的快速反應能力。
為此，面對____年，公司領(lǐng)導團體，一定會充分發(fā)揮團隊合作精神，群策群力，緊緊圍繞“服務管理”這個主旨，將“品牌營銷”、“服務營銷”和“文化營銷”三者緊密結(jié)合，確保公司____年公司各項工作的順利完成。
9、一年的工作已經(jīng)結(jié)束了，在即將迎來的一年中，我們會繼續(xù)不斷的努力的，這是一直無法拒絕的問題，這是一直以來我們在年終時候的總結(jié)。
10、在____年的工作中，我會盡我的全力來參加工作的，畢竟現(xiàn)在還年輕，需要更好的奮斗，在年輕的時候多拼一拼，這才是一生中最好的奮斗時刻，過了這個年齡就是想拼也沒有精力和能力了，我會趁著我年輕的時候努力拼搏的，打拼出屬于自己的一片蔚藍的天空!
篇1寫作要點188人覺得有用
年終總結(jié)該怎么寫？其實這事挺復雜的，得看你是寫個人總結(jié)還是單位總結(jié)。如果是個人總結(jié)，那得先把一年的工作理清楚，別漏了重要的事情。比如，今年我在部門里主要做了三項工作，第一項是完成了年度報告，第二項是參加了幾次培訓，第三項，就是參與了一個大項目的執(zhí)行。這些事都得說全了，不能只挑好的講。
說到項目執(zhí)行，這里面頭緒可不少。記得有一次，我們團隊接了個緊急任務，時間特別緊，大家都很拼。我負責的部分是數(shù)據(jù)分析，當時數(shù)據(jù)量很大，又是新系統(tǒng)，一開始有點手忙腳亂。后來慢慢找到規(guī)律，總算按時交了差。這事讓我明白，遇到難題別慌，多琢磨琢磨總能找到辦法。
再來說說單位總結(jié)吧。單位總結(jié)和個人總結(jié)不太一樣，它更注重整體情況。比如今年公司業(yè)績怎么樣，市場拓展如何，內(nèi)部管理有沒有改進，這些都是要點。要是能拿出一些具體的數(shù)字就更好了，比如銷售額增長了多少個百分點，客戶滿意度提升了多少等等。這些具體的數(shù)據(jù)能讓總結(jié)更有說服力。
不過寫總結(jié)的時候也得注意點，別光顧著羅列成績，問題也要提出來。比如說今年在客戶服務上存在的一些短板，可能有些客戶反饋的問題沒及時解決，這都是需要改進的地方。當然，不能光說問題，還得有改進措施。像針對客戶反饋慢的問題，我們可以加強客服培訓，提高響應速度。
寫總結(jié)的時候語言要得體，既不能太謙虛也不能太夸張。像“取得了顯著成效”這樣的詞用得太多會顯得空洞。最好能把事實講清楚，讓別人一看就知道你們干了什么。另外，總結(jié)里的措辭要符合行業(yè)習慣，比如財務部門的話得帶上一些專業(yè)術(shù)語，這樣顯得專業(yè)。
至于年終總結(jié)的結(jié)尾部分，那就得看你的目的了。如果是給領(lǐng)導看的，可以稍微帶點展望，比如明年計劃在哪些方面繼續(xù)努力。如果是給同事看的，那就可以寫幾句鼓勵的話，讓大家對未來充滿信心。比如，“希望明年大家繼續(xù)加油，一起創(chuàng)造更好的成績?！?/p>
祝福的話，寫總結(jié)的時候也可以捎帶上。比如，“祝愿公司在新的一年里蒸蒸日上，同事們身體健康、萬事如意?！边@樣的祝福既簡單又真誠，不會顯得多余。
餐飲年終總結(jié)結(jié)尾怎么寫怎么寫【篇2】 1700字
20**年不平凡的一年是**酒店成立的第四年，我們餐飲部全體員工圍繞酒店持續(xù)發(fā)展的工作大局努力學習，積極工作全面履行職責。突出工作重點，同心協(xié)力完成上級交付的各項工作任務，現(xiàn)將一年的總結(jié)情況匯報如下：
一、當好助手，竭力協(xié)助酒店領(lǐng)導掌控工作全局，對酒店下達的文件，認真貫徹執(zhí)行，使上級的指示精神落實到實處，利用優(yōu)勢提高工作效率。積極主動參與酒店管理，與職能部門處理好人際關(guān)系，樹立餐飲部良好對外形象，為樓面工作奠定好良好的基礎(chǔ)。
二、樓面的現(xiàn)場管理：
1、服務員的禮貌禮節(jié)，班前堅持檢查，不合格者要求整理后再列崗，每天列會反復練習，樓面區(qū)域看臺的服務人員做到一呼便應，要求禮貌禮節(jié)應用到工作中的每一個細節(jié)，員工之間互相學習，相互監(jiān)督共同進步。員工養(yǎng)成一種良好習慣和態(tài)度，餐飲部的各級管理人員做好餐前的接待工作，以減少客人等候的時間，同時做好解釋工作，注意包廂、桌位對號入座，確保無誤認真做好解釋工作，做到忙而不亂。
2、嚴抓定崗位和提高服務意識，提高服務效力，針對服務人員在用餐高峰期的時候進行合理調(diào)配，以領(lǐng)班或部長為中心，隨時支援忙檔或缺檔的區(qū)域，其他人員各負其責，明確各自的工作職責，進行合理分配提高效率服務。
3、餐飲部樓面的物品管理，從大件物品到小件物品每月月底定人進行盤點，不管是客人損壞或自然損壞都要求做到有章有循，有據(jù)可查，有人執(zhí)行，有人監(jiān)督，跟單到人。及時報損補倉申購。
4、對樓面的衛(wèi)生管理，公共區(qū)域要求保潔人員看到有異物或臟物必須馬上清潔，區(qū)域的地面無塵，無水漬。衛(wèi)生用具擺放整齊，無傾斜，各包廂的衛(wèi)生制度到人，每天進行衛(wèi)生保潔，每周進行一次全面大掃，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生監(jiān)督要求，做好消毒登記，對大餐具執(zhí)行一洗二漂三清的要求。對小餐具進行定期消毒漂白。
5、建立餐廳案例收集制度，減少顧客的投訴頻率，收集顧客對服務的質(zhì)量方面的投訴，作為改善日常管理及服務提供重要的依據(jù)，對收集的案例進行分析總結(jié)，使日常服務具有針對性減少顧客的投訴率。
6、員工日常管理，每一位的新員工入店成為餐飲部重要組成部分，能否從速融入團，調(diào)整好轉(zhuǎn)型心態(tài)，根據(jù)新員工的特點及入職情況。開展專題培訓，調(diào)整心態(tài)。認識行業(yè)的特點使新員工在心理上作好充分的思想準備。緩解角色的轉(zhuǎn)變與適應，加快融入餐飲團隊的步伐。
7、著重員工的培訓工作，結(jié)合工作實際加強培訓，目的是為提高工作效率，加強優(yōu)質(zhì)服務，時刻關(guān)注員工的心態(tài)，要求保持良好的工作狀態(tài)在餐飲不忙的情況下，制定培訓計劃，組織員工培訓，從禮貌禮儀工作流程，服務規(guī)范進行實際操作。對個別較差的員工進行一對一，手把手的指教，對樓面的各個部門：傳菜部、迎賓部、清潔部定期培訓和檢查，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
在今年服務員嚴重缺少的情況下，我們樓面在副總辦的直接領(lǐng)導下，完成了夏季狀元宴的服務工作，調(diào)動各樓面的后備力量，支援樓面工作，為春節(jié)的到來打好了一場硬仗。
三、工作中存在的不足
1、在工作過程中不夠細節(jié)化，有時出現(xiàn)一些不合理的安排，主次不分明，部門之間缺乏溝通，總是事情出了以后才發(fā)現(xiàn)問題的存在。
2、樓面的管理層部長、領(lǐng)班之間培訓少，還是以前一些老管理模式，應組織學習一些現(xiàn)在的先進管理，酒店的管理課程，多走動參觀了解外面酒店管理模式，能使本酒店的管理工作再上一個臺階。
四、酒店的現(xiàn)在狀況，需面臨解決的問題
1、在正常的接待工作中，都是一些零散的顧客，酒店的客戶群沒有合理的利用，應明確經(jīng)營方針，調(diào)整經(jīng)營策略，吸引一些外來的客戶。
2、服務員的嚴重缺失，在大氣候服務員嚴重缺少的情況下，應發(fā)揮本酒店的優(yōu)勢，工資高福利待遇好，親情力和凝聚力強，使應聘人員感到**是一個標準化、規(guī)范化的酒店。
3、結(jié)合工作實際加強培訓，提高工作效率、提高更好的服務質(zhì)量，加強規(guī)范管理，使員工對日常服務有新的認識和理解。
一年來的各項工作雖然取得了一定成績，但和酒店的要求還有一定的差距，存在一些不容忽視的問題，自身建立沒有，待進一步加強。在服務意識上形成一致，為以后的工作打好了一個新的堅實的基礎(chǔ)，使酒店更加興旺和發(fā)達。
篇2寫作要點235人覺得有用
寫總結(jié)這事，說難也難，說簡單其實也不復雜。先得想清楚總結(jié)是給誰看的，要是領(lǐng)導，那得帶點專業(yè)勁兒，多提實打?qū)嵉臄?shù)據(jù)，像是今年餐廳營業(yè)額漲了多少個百分點，顧客滿意度調(diào)查結(jié)果如何之類的。要是同事看的，那就輕松些，簡單說說大家平時怎么配合的，有哪些值得推廣的經(jīng)驗。
寫總結(jié)的時候，開頭最好別太繞彎子，直奔主題，比如“回顧這一整年的工作，我覺得最大的亮點就是團隊協(xié)作有了明顯提升?！苯又驮摼唧w展開這部分了，提到具體案例，像某個項目大家是怎么分工合作的，過程中遇到什么困難又怎么克服的。要是有圖表啥的，能放進去就放，顯得更直觀。不過有些時候，人難免會忘記一些細節(jié)，寫的時候可能就會漏掉一兩個關(guān)鍵步驟，這很正常，只要不影響整體表達就行。
寫到后來，得稍微提一下不足之處，但別太糾結(jié)，點到為止就好。比如說“當然，這一年也不是完全沒有遺憾，比如在菜品創(chuàng)新這方面，咱們的嘗試還不夠大膽?！苯又涂梢皂槃菀鱿乱荒甑哪繕?，比如“明年希望能推出更多特色菜，吸引更多回頭客。”
寫總結(jié)的時候，語言盡量簡潔明了，別堆砌太多華麗辭藻。有些人寫總結(jié)喜歡用特別正式的腔調(diào)，其實大可不必，只要條理清晰，把想表達的意思說清楚就行了。有時候?qū)懣偨Y(jié)，寫到一半突然想起還有個重要的事情沒寫，這時候就得趕緊補上去，哪怕句子結(jié)構(gòu)不太完美也沒關(guān)系，只要能把事情交代明白就行。
總結(jié)寫完后，最好自己先看看，檢查一下有沒有明顯的錯別字或者不通順的地方。不過有時候?qū)懼鴮懼赡軙驗橼s時間或者一時疏忽，導致某些地方看起來有點奇怪，比如“廚房管理雖然改進了不少，但還是存在一些問題，需要進一步加強。”這里“加強”這個詞用得稍微有點籠統(tǒng)，但如果整體還算通順，也就湊合著能用了。
最后一點，寫總結(jié)的時候，千萬別光顧著抄去年的內(nèi)容，每年的情況都不一樣，該調(diào)整的就得調(diào)整，該補充的就得補充。要是覺得實在沒啥新東西可寫，那就想想這一年中有沒有特別難忘的事，哪怕是小事，也可能成為總結(jié)里的亮點。
公司行政前臺年終工作總結(jié)結(jié)尾怎么寫【篇3】 750字
公司行政前臺年終工作總結(jié)結(jié)尾
提高認識
酒店行業(yè)作為一項服務工作，本質(zhì)就是為來賓提供優(yōu)質(zhì)舒適的餐飲、休息環(huán)境。而前臺接待工作則為工作的首要環(huán)節(jié)，也代表著酒店的第一印象。前臺服務人員必須高度認識工作的重要性，始終牢記“賓客至上，服務第一”和“讓客人完全滿意”的服務宗旨，始終面帶微笑，認真謙和地接待各方來客。只有從思想上不斷提高對前臺工作的重要性認識，才能做好前臺工作，只有立足本職工作，注重每個服務環(huán)節(jié)，才能保證各項工作的有序健康開展。
扎實工作
一年來，本人對待工作勤懇扎實，嚴格按照關(guān)于前臺工作的各項規(guī)定和要求，認真履行前臺服務職責，積極主動開展各項工作。在工作期間，本人按時值班，從無遲到早退，保證了接待中心的正常營業(yè)秩序。對待客人能夠禮貌熱情，友善微笑，對提出問題和建議能夠耐心解答和虛心接受，并及時與相關(guān)單位積極協(xié)調(diào)和解決，妥善處理大大小小的客人投訴，得到了廣大客人的好評。在對待同事方面，能夠做到團結(jié)互助，友善和諧，妥善處理好個人生活上的各種問題。
加強學習
扎實工作的同時，本人堅持對各項文化知識的學習，主要在酒店管理、法律、會計等方面的進行了系統(tǒng)深入的學習。一個人學習能力多大，就能決定走多遠。只有不斷的學習各方面的只是，才能在工作主動性、創(chuàng)新性上有所提高，才能適應不斷變化發(fā)展的酒店行業(yè)。
當然，在總結(jié)成績的同時，本人也存在一些缺點，如全局意識和積極主動行還不夠強，有待下一步重點提高。
總之，在____年的歲末，我在領(lǐng)導和同事的關(guān)心和幫助下，取得了一些成績，但面對新情況新問題，還需站在新的起點上，迎接新的困難和挑戰(zhàn)，再接再厲，繼續(xù)認真履行工作職責，不斷提高業(yè)務水平，創(chuàng)造性地開展工作，為接待中心的全面發(fā)展貢獻自己的光和熱。
篇3寫作要點180人覺得有用
年末到了，行政前臺的工作總結(jié)該怎樣寫？因為總結(jié)得體不僅能體現(xiàn)一年的成績，還能為來年的工作指個方向。寫總結(jié)前，先得把這一年的工作內(nèi)容過一遍，哪些事做得好，哪些地方還有提升空間，心里得有個譜。
先說說資料收集這塊兒吧。平時工作忙起來容易丟三落四，年底了得把各種文件、記錄都找出來，尤其是那些會議紀要、接待記錄啥的。這些都是寫總結(jié)的基礎(chǔ)，少了它們就等于少了底氣。當然，有些東西可能隨手放哪兒忘了，這時候別急著抱怨，慢慢翻找就是了，說不定還能發(fā)現(xiàn)一些意外的小驚喜。
接下來就是提煉成績的部分了。成績不是靠吹出來的，得實實在在擺事實。像接待了多少客戶，處理了多少件突發(fā)事件，幫同事解決了多少難題，這些都可以列出來。不過呀，數(shù)字最好真實，虛報業(yè)績反而會弄巧成拙。還有，成績的描述要具體，不能光喊口號，比如“提升了工作效率”這種話聽起來空洞，不如改成“通過優(yōu)化流程，每天節(jié)省了半小時處理日常事務”。
再說到問題反思這一塊兒，這也是總結(jié)的重要部分。每個崗位都有自己的短板，前臺也不例外。比如有時候客人來了沒及時引導，或者檔案管理有點混亂之類的，這些問題得誠懇地提出來。不過呀，寫的時候別太自責，重點放在怎么改進上，畢竟總結(jié)的目的不是為了批評自己，而是為了以后能做得更好。
關(guān)于總結(jié)的格式，建議大家靈活點。有些人喜歡按時間順序?qū)?，從年初到年末，條理清晰；有些人則喜歡按工作類別分類，比如接待服務、后勤保障之類的，這樣也能突出工作的重點。不過，不管哪種方式，都要注意段落間的過渡，不能跳躍得太厲害，否則讀者看著費勁。
小編友情提醒：
寫總結(jié)的時候千萬別忽略細節(jié)。一個小小的疏忽可能會讓人覺得不夠認真。比如日期寫錯了，名字拼寫不對，這樣的小問題雖然不起眼，但會讓整個總結(jié)的可信度打折扣。還有，語言表達上也得注意，盡量避免口語化，畢竟總結(jié)是要給人看的，太隨意了會影響印象分。
企業(yè)年終總結(jié)結(jié)尾怎么寫【篇4】 450字
一、工作總結(jié)的結(jié)構(gòu)形式及其內(nèi)容
正文一般分為如下三部分表述：
1、情況回顧
這是總結(jié)的開頭部分，叫前言或小引，用來交代總結(jié)的緣由，或?qū)偨Y(jié)的內(nèi)容、范圍、目的作限定，對所做的工作或過程作扼要的概述、評估。這部分文字篇幅不宜過長，只作概括說明，不展開分析、評議。
2、經(jīng)驗體會
這部分是總結(jié)的主體，在第一部分概述情況之后展開分述。有的用小標題分別闡明成績與問題、做法與體會或者成績與缺點。如果不是這樣，就無法讓人抓住要領(lǐng)。專題性的總結(jié)，也可以提煉出幾條經(jīng)驗，以起到醒目、明了。
運用這種方法要注意各部分之間的關(guān)系。各部分既有相對的獨立性，又有密切的內(nèi)在聯(lián)系，使之形成合力，共同說明基本經(jīng)驗。
3、今后打算
這是總結(jié)的結(jié)尾部分。它是在上一部分總結(jié)出經(jīng)驗教訓之后，根據(jù)已經(jīng)取得的成績和新形勢、新任務的要求，提出今后的設(shè)法、打算，成為新一年制訂計劃的依據(jù)。內(nèi)容包括應如何發(fā)揚成績，克服存在問題及明確今后的努力方向。也可以展望未來，得出新的奮斗目標。
二、工作總結(jié)文字表述的要求
篇4寫作要點129人覺得有用
企業(yè)年終總結(jié)結(jié)尾怎么寫
年底到了，每個部門都得交一份總結(jié)，這事誰都逃不掉。有些人覺得開頭難，其實結(jié)尾也不好寫，特別是那種既得顯得有深度又不能太虛的東西。寫總結(jié)的時候，結(jié)尾部分最好能跟前面的內(nèi)容呼應一下，但別讓人一眼看出你在呼應，這樣會顯得很假。比如前面提到今年做了哪些項目，結(jié)尾可以提一下這些項目的長遠影響，但別直接說“通過這些項目，我們?nèi)〉昧孙@著成績”，這種話太官方了。
結(jié)尾部分還可以稍微帶點展望，但別吹得太滿。比如，“展望未來一年，我們將繼續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有的流程，爭取在下個季度實現(xiàn)新的突破?！边@樣的句子就比較穩(wěn)妥。要是寫成“我們有信心在下個月就完成全年目標”，就有點太樂觀了。當然，有時候?qū)懣偨Y(jié)時會遇到一些情況，比如某個數(shù)據(jù)沒記全，這時候就只能憑印象寫了，但千萬不能瞎編，不然領(lǐng)導一問就露餡了。
書寫注意事項：
結(jié)尾處最好別忘了感謝團隊成員的努力?？梢詫懗伞霸诖?，特別感謝全體同事的支持與付出，正是大家的共同努力，才讓今年的工作順利推進?！边@句話聽著挺真誠的，但要注意措辭，別搞得像發(fā)獎狀一樣。還有，寫總結(jié)的時候，時間線一定要理清楚，比如先寫了上半年的情況，結(jié)尾就不能突然跳到明年秋天的事情上去，那樣會讓人摸不著頭腦。
小編友情提醒：
寫總結(jié)的時候，字數(shù)也要控制好。有的人在結(jié)尾部分喜歡啰嗦，恨不得把全年的事再復述一遍，這就不好了。結(jié)尾部分應該簡練些，點到為止就行，畢竟前面已經(jīng)說得夠多了。
護士年終總結(jié)結(jié)尾怎么寫【篇5】 700字
護士年終總結(jié)結(jié)尾范文
我們不是英雄，因為英雄意味著轟轟烈烈、大智大勇，而我們的工作更多時候是平凡瑣碎的小事。一位十幾年沒有洗澡更衣褲襠里聚積了厚厚的約幾十斤重糞便、全身污垢臭氣熏天生活不會自理的病人來了，護士連手套都來不及戴就立即打水為他沖洗、細心地為他檢查身體、為他理發(fā)、教他吃飯、穿衣、如廁、禮儀等等，當別人提及時，護士卻坦然道：“雖說臭味讓我?guī)滋鞗]吃好飯但精神科護士的特點就是愛心和耐心，我做到了?！比绱巳諒鸵蝗?、年復一年，這些瑣碎也霜染了一群年輕男護士的鬢發(fā)，沒有鮮花也沒有人喝彩，為了這些瑣碎他們默默的毫無怨言地奉獻了他們的年華和青春。
我們不是英雄，因為英雄意味著所向披靡、意味著無淚，而我們卻常常有淚：因為不被理解、因為被理解、因為心痛病人、因為被病人心痛、因為……。一次有一位病人脅持了我們的一個護士，40cm長的鐵棍頂在胸前刺穿了皮膚，鐵棍上殷紅的鮮血讓人驚心，此時此刻多希望有一位英雄能從天而降；惶恐的眼淚必須咽下，因為此時能幫助我們的只有冷靜、智慧和我們所特有的溝通技術(shù)，幾經(jīng)周旋護士終于脫險了，病人也回到了病房重新接受治療，而我們的眼淚也禁不住的流了出來。雖然常常有淚，但我們卻無悔于我們喜愛的精神科護理事業(yè)。
我們不是英雄，我們只希望能用自己的雙肩擔起所有精神病人的痛苦；我們不是英雄，我們只希望能用自己的雙手為精神病人撐起一遍藍天讓旭日溫暖他們的心扉。我們不是英雄，但我們愿像英雄那樣無論是寒風刺骨還是大雨磅礴只要聽到呼喚就義無反顧地用我們的技術(shù)和愛心為精神病人及家庭送去康寧和友情；我們不是英雄，但我們愿像英雄那樣英勇無畏用我們的智慧和力量為人民的心理衛(wèi)生保駕護航！
篇5寫作要點203人覺得有用
護士年終總結(jié)結(jié)尾該怎么寫？這事挺重要，畢竟總結(jié)是對自己一整年工作的梳理，也是給領(lǐng)導看的，得讓人覺得你這一年干得不賴。
結(jié)尾這部分其實不太好把握，既要顯得謙虛又要突出成績，還得有點情懷，不然顯得太生硬了。有些人喜歡寫一些展望未來的話，比如“新的一年里，我會繼續(xù)努力，爭取做得更好”。這話聽著沒啥毛病，但總覺得有點套路化。還有一種方式是感謝團隊，說“感謝同事們的幫助和支持，讓我在工作中不斷進步”。這樣寫也沒錯，不過要是能換個說法可能效果會更好。
其實結(jié)尾這部分可以根據(jù)個人性格調(diào)整，要是性格開朗的護士，可以寫得活潑一點，比如“希望以后還能跟大家并肩作戰(zhàn)，一起把護理工作越做越好”。要是性格比較內(nèi)斂的，就簡單點，直接表達對工作的熱愛也行，像“在未來的日子里，我將繼續(xù)秉持初心，用心做好每一項護理工作”。
記得寫總結(jié)的時候別光顧著自我表揚，適當提一下不足之處也很關(guān)鍵。比如說“盡管取得了一些成績，但我也意識到自身還有許多需要改進的地方，比如在應對突發(fā)情況時的經(jīng)驗還不夠豐富”。這樣的表述既顯得真實又不會讓人覺得你太過自負。
書寫注意事項：
有些人喜歡在結(jié)尾加上幾句勵志的話，像是“只要努力不懈，就能實現(xiàn)自己的目標”。這句話沒錯，但寫多了容易顯得老套。如果能結(jié)合具體場景寫就更好了，比如“面對患者日益增長的需求，我將不斷提升自己的專業(yè)技能，力求為他們提供更優(yōu)質(zhì)的護理服務”。
總結(jié)結(jié)尾這部分還是要多花點心思，別千篇一律地套用格式。可以試著把自己這一年的真實感受融入進去，這樣寫出來的總結(jié)才更有個性，也更容易打動人心。
中控室年終工作總結(jié)結(jié)尾怎么寫【篇6】 450字
中控室年終工作總結(jié)結(jié)尾
主要經(jīng)驗和收獲
在過去的一年中，完成了一些工作，取得了一定成績，總結(jié)起來有以下幾個方面的經(jīng)驗和收獲：
只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業(yè)務，才能更好的適應工作崗位；
只有主動融入集體，處理好各方面的關(guān)系，才能保持好的工作狀態(tài)；
只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好收費職責；
只有樹立服務意識，加強溝通協(xié)調(diào)，才能把分內(nèi)的工作做好。
存在的不足
由于工作實踐比較少，缺乏相關(guān)工作經(jīng)驗，____年的工作存在以下不足：
對物業(yè)管理的收費標準了解不夠，特別是對以往的一些收費情況了解還不夠及時；
自己的維修技能還不夠全面和熟練，對住戶保修的一些情況不能及時處理。
下步的打算
針對____年工作中存在的不足，為了做好新一年的工作，突出做好以下幾個方面：
加強業(yè)務知識的學習提高，創(chuàng)新工作方法，提高工作效益；
繼續(xù)搞好與住戶之間的關(guān)系，增進無業(yè)人員和住戶的感情；
收好費、理好賬，更好更快的完成收費工作。
篇6寫作要點159人覺得有用
中控室年終工作總結(jié)結(jié)尾怎么寫
中控室的工作一年到頭，總得有個收尾，這可不是隨便寫幾句就完事了。結(jié)尾部分得把這一年的工作情況做個概括，別光顧著羅列數(shù)字和任務完成情況，要讓人覺得這是個整體，不是散亂的拼湊。結(jié)尾這部分要是能點明工作的成效，又能展望下一年的目標，那就更完美了。
寫總結(jié)的時候，有些人可能就會犯個小小的錯誤，就是把重點放在那些瑣碎的小事上，反而忽略了整體的大局。其實結(jié)尾部分得突出成績，比如設(shè)備運行的穩(wěn)定率提升了多少，故障處理的效率提高了多少。當然，也不能一味地報喜，適當?shù)奶嵋幌麓嬖诘膯栴}也是必要的，這樣顯得真實，領(lǐng)導看了也會覺得你客觀。
結(jié)尾的部分，要是能把工作中的亮點總結(jié)出來，再結(jié)合公司的整體規(guī)劃，提出一些具體的改進措施，那就很有說服力了。比如，今年我們通過優(yōu)化流程，使工作效率提高了，那么明年就可以繼續(xù)深化這個方向，爭取更大的進步。
有時候，寫總結(jié)的人會陷入一個誤區(qū)，就是把總結(jié)寫得過于復雜，用了好多專業(yè)術(shù)語，結(jié)果反而讓人摸不著頭腦。其實，結(jié)尾部分最好寫得簡練些，把最核心的東西說清楚就行。要是能用一些具體的數(shù)據(jù)來支撐你的觀點，那效果就更好了。比如，“全年設(shè)備運行時間達到了99.9%，較去年提升了0.5個百分點?！?/p>
總結(jié)的結(jié)尾要是能和開頭呼應一下，那整個總結(jié)就顯得更有條理了。開頭提到的問題，結(jié)尾可以給出解決方案，這樣看起來就像是一個完整的閉環(huán)。不過，有些人在寫結(jié)尾的時候，可能會忘記這一點，結(jié)果前后脫節(jié)，給人感覺像是兩個不同的東西。
